Pour « libérer » votre créativité, Port’Ability vous propose de se charger de la gestion administrative de vos réponses aux appels d’offre.
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Crédibilisez vos réponses aux appels d’offre. Port’ability est à vos côtés pour répondre aux appels d’offre publics ou privés. Vous présentez votre expertise pendant que Port’Ability se charge du dossier administratif.
Répondre à un appel d’offre privé ?
Vous appuyez votre proposition sur l’image de la société Port’Ability associée à votre expertise. Vous placez ainsi votre candidature sur un pied d’égalité avec celle des cabinets concurrents sur votre marché, avec un avantage important : l’agilité et la réactivité d’un indépendant.
Répondre à un appel d’offre public ?
Port’Ability est rompu au montage de dossiers de candidatures à destination des organismes publics. Lorsque vous aurez formalisé votre proposition, Port’Ability (titulaire des différentes attestations DC4, DC5 et DC7) fournira le complément administratif garantissant la recevabilité de votre offre.
Répondre à un appel d’offre en formation ?
En plus du service « assistance appel d’offre », Port’Ability vous permet d’intervenir en tant qu’organisme de formation en vous appuyant sur son N° de déclaration à la Direction Régionale du Travail et de la Formation Professionnelle (DRTFP). Répondre à un appel d'offre multi-intervenant ?
Si vous devez vous entourer d'autres compétences et piloter un développement complexe, vous restez libre du choix des co-traitants, vous négociez avec chacun d’entre eux sa part de rémunération et vous pilotez librement le projet.
Le + Port’Ability
L’expérience de Port’Ability dans le domaine des appels d’offres vous permettra de boucler votre proposition en quelques jours. Accompagné par Port’Ability, vous gagnerez en visibilité, en reconnaissance et en réactivité dans vos candidatures.
Auto-entrepreneuriat ou portage, faut-il vraiment choisir ?
L'écho médiatique donné depuis le 5 janvier 2009 au statut d'auto-entrepreneur présente cette option comme incontournable pour le travailleur indépendant.
Est-il pourtant le meilleur choix pour tous ? N'est-il pas un complément judicieux du portage salarial ?